Page 176 - kpi20530
P. 176

1 5


                5.  การปรับทัศนคติผู้ปกครอง มีหลากหลายรูปแบบเช่นเดียวกับบุคลากรทางการศึกษา
          เช่น  การประชุม ชี้แจงสร้างเจตคติของผู้ปกครองทุกคน และชุมชน  ให้รับทราบแนวทางใน
          การจัดการเรียนการสอนแบบเรียนรวม ด้วยการเห็นอกเห็นใจผู้ปกครองที่มีเด็กที่มีความต้องการ
          พิเศษ การลดความขัดแย้งระหว่างผู้ปกครองที่มีเด็กมีความต้องการพิเศษ และเด็กปกติในด้าน

          การให้ได้รับการศึกษาที่ดี เป็นต้น

                6.  การปรับทัศนคติชุมชน มีการเข้าไปให้ความรู้ สร้างเครือข่าย ของการสร้างความเข้าใจ
          ทั้ง 16 ชุมชนในการอยู่ร่วมกันระหว่างเด็ก LD กับคนปกติ เช่น การแต่งตั้งผู้ปกครอง เป็น
          ผู้ปกครองเครือข่ายในการแก้ไขปัญหาเด็กที่มีความต้องการพิเศษ การประชาสัมพันธ์ขอ
          ความร่วมมือให้ชุมชนได้โปรดช่วยกันเป็นหูเป็นตา ดูแล เป็นต้น

                7.  การติดตาม ดูแลหลังจบการศึกษา เมื่อเด็กที่มีความต้องการพิเศษจบหลักสูตรจาก
          โรงเรียนแล้วจะมีการติดตามดูแลคือ 1) การจัดทำทะเบียนส่งต่อ ออกใบประกาศ และเอกสาร
          หลักฐานการจบการศึกษา 2) การติดตามการใช้ชีวิตในสังคม การศึกษาต่อ โดยร่วมมือกับ

          เครือข่ายของชุมชน ผู้ปกครองในการติดตามการดำเนินชีวิตร่วมกับผู้อื่นในสังคม 3) การให้
          คำปรึกษากับผู้ปกครองเด็กที่มีความต้องการพิเศษ

                การดำเนินงานของโรงเรียนเทศบาล 2 วัดปราสาททองมีการวางแผนอย่างเป็นระบบ
          โดยเริ่มตั้งแต่การคัดกรองเพื่อแยกประเภทให้ถูกต้องในการจัดการเรียนการสอน จนมาถึงการ
          ปรับทัศนคติของผู้มีส่วนเกี่ยวข้องที่ต้องมีการพบปะ การทำกิจกรรมร่วมกับเด็กที่มีความต้องการ

          พิเศษนี้ สุดท้ายมีการติดตามผล ซึ่งสิ่งนี้ทำให้เด็กที่มีความต้องการพิเศษไม่ถูกทิ้งอย่างโดดเดี่ยว
          ในสังคม ไม่มีแนวคิดว่าตนเองนั้นเป็นบุคคลที่ผิดแปลกไปจากคนอื่น และการที่เด็กที่มีความ
          ต้องการพิเศษนี้ได้เข้ามาเรียนร่วมกับเด็กปกติทำให้เขาหล่านั้นไม่มีพฤติกรรมเลียนแบบเด็กพิเศษ
          ด้วยกัน ซึ่งอาจเป็นผลให้การพัฒนาการทางสมองและทางด้านร่างกายแย่ลงไปกว่าเดิม รวมไปถึง
          การที่เด็กปกติทั่วไปได้เรียนรู้การดำเนินชีวิตที่จะอยู่ร่วมกับคนที่มีความแตกต่างหลากหลาย
          โดยเริ่มต้นจากพื้นที่เล็ก ๆ ในโรงเรียนไปสู่พื้นที่ที่ใหญ่ขึ้นในสังคม ซึ่งความสำเร็จของโครงการ
          และการดำเนินงานทั้งหมดนี้เกิดจากแนวคิดที่มุ่งหวังให้คนทุกคนไม่ว่าจะมีความแตกต่าง

          หลากหลายมากเพียงใดก็สามารถที่จะใช้ชีวิตอยู่ร่วมกันได้อย่างสันติสุขและเกิดความสมานฉันท์
          ผ่านการร่วมมือร่วมแรงของผู้บริหารและบุคลากรเทศบาล สถานศึกษา ประชาชน และเด็กนักเรียน
          ในโรงเรียนทุกคน



                                                              รางวัลพระปกเกล้า’ 62
   171   172   173   174   175   176   177   178   179   180   181