Page 116 - 21736_Fulltext
P. 116

95



                                   1. ด้านการสร้างความสัมพันธ์ ถ้าคู่กรณีเป็นเพื่อนสนิทหรือเป็นพี่น้องกัน มีส่วนช่วยให้
                       การไกล่เกลี่ยสำเร็จได้ง่ายขึ้น  แต่ถ้าไม่รู้จักกันเลย ควรมีกระบวนการในการสร้างความสัมพันธ์ สร้าง

                       จุดร่วมให้คู่กรณี ทำให้เกิดความรู้สึกเหมือนเพื่อนคุยกัน ไม่ใช่ศัตรูคุยกัน ในประเด็นความสัมพันธ์ของ
                       คู่กรณีกับผู้ไกล่เกลี่ย แบ่งความคิดเห็นได้เป็น 2 กลุ่ม กลุ่มที่หนึ่งเห็นว่าคู่กรณีกับคู่ไกล่เกลี่ยควรมี

                       ความสัมพันธ์กัน รู้จักกัน เพื่อสร้างความไว้วางใจ กลุ่มที่สองเห็นว่า คู่กรณีไม่ควรมีความสัมพันธ์กับ

                       คนกลางเนื่องจากอาจเกิดการไม่ไว้วางใจ

                                   2. ด้านการสร้างความไว้วางใจ ความไว้วางใจต่อคนกลาง และกระบวนการเพื่อนำไปสู่

                       จุดมุ่งหมายเดียวกันมีความสำคัญ นอกจากนี้ คู่กรณีไม่ควรนำเรื่องไปเผยแพร่ภายหลังการไกล่เกลี่ย
                       สร้างความเข้าใจกัน ทำให้ตกลงกันได้ และยังเป็นเพื่อนกันได้เหมือนเดิม


                                   4.4.2.4 บริบทและสภาพแวดล้อม

                                   ผู้ให้สัมภาษณ์เห็นว่าปัจจัยที่นำไปสู่ความสำเร็จในการไกล่เกลี่ยในสถานศึกษาด้าน

                       บริบทและสภาพแวดล้อม คือ
                                   1. เข้าใจกฎกติกาของโรงเรียน มีกฎกติกาในการไกล่เกลี่ย

                                   2. ใช้ระบบความเชื่อเรื่องลูกอัจฉราลัยเหมือนกัน
                                   3. ระบบไกล่เกลี่ยโดยเพื่อนเป็นบริบทที่สำคัญที่ทำให้การไกล่เกลี่ยง่ายขึ้น


                                   4.4.2.5 ทรัพยากร

                                   ผู้ให้สัมภาษณ์เห็นว่าปัจจัยที่นำไปสู่ความสำเร็จในการไกล่เกลี่ยในสถานศึกษาด้าน

                       ทรัพยากร คือ
                                   1. สถานที่ มีบรรยากาศที่ดี แอร์เย็น มิดชิด ไม่มีคนรบกวน ห้องไกล่เกลี่ย สะอาด

                                   2. มีแผนผังขั้นตอนการไกล่เกลี่ย มีบอร์ดแผนภูมิ เอกสารขั้นตอนการไกล่เกลี่ยที่

                       ชัดเจน
                                   3. มีบุคลากรที่มีความรู้ ความสามารถ มีคุณภาพและมีผู้สืบทอดงานไกล่เกลี่ยต่อเนื่อง

                       มีผู้บริหาร คณาจารย์ที่ให้การสนับสนุน ความตั้งใจจริงทั้งของผู้บริหารและทีมงานและผู้เกี่ยวข้อง จะ

                       นำไปสู่ความสำเร็จ ความตั้งใจจริงนั้นคือ การตั้งใจที่จะเห็นเด็กสามารถอยู่ร่วมกันอาจจะไม่ลงรอยกัน
                       ทั้ง 100% แต่ว่าอยู่ร่วมกันในระดับซึ่งรับกันได้ คือ ยอมรับความแตกต่างในความเป็นปัจเจกของแต่

                       ละคน
                                   4. มีระบบของการไกล่เกลี่ยที่ต่อเนื่องและมีการประชาสัมพันธ์ให้ทราบ

                                   5. องค์ความรู้และการถ่ายทอดความรู้ มีการสนับสนุนทางวิชาการจากหน่วยงาน

                       ภายนอก เช่น จากศาลยุติธรรม สถาบันพระปกเกล้า หน่วยงานอื่นๆ แต่ก็ต้องมาประยุกต์ใช้ให้เข้ากับ
   111   112   113   114   115   116   117   118   119   120   121